奔驰彩票注册邀请码

 

资讯中心 CULTURE

按标题:
按内容:
开始时间:
结束时间:
来  源:
 

位置:首页 资讯中心 空港新闻 奔驰彩票注册邀请码党委关于自治区党委第二巡视组巡视反馈整改意见情况的通报

奔驰彩票注册邀请码党委关于自治区党委第二巡视组巡视反馈整改意见情况的通报
奔驰彩票注册邀请码党委关于自治区党委第二巡视组巡视反馈整改意见情况的通报
 2019-01-08 16:51:51    阅读:392    来源:

按照自治区党委部署,2018年6月28日至9月15日,自治区党委第二巡视组对机场管理集团有限责任公司党委进行了巡视,于10月26日反馈了巡视情况,按照巡视工作有关要求,现将巡视整改情况予以公布。


机场集团党委以强烈的政治自觉,全面履行巡视整改主体责任,坚持把整改落实作为重大政治任务抓紧抓实。一是强化政治意识,增强行动自觉。召开党委会、中心组学习会、培训会等,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,中央以及自治区关于巡视工作和巡视整改工作重要会议文件等内容,充分认识做好巡视整改工作的极端重要性,把整改工作作为深入贯彻“两个维护”、全面落实党的十九大精神的具体实践和重大政治任务,抓紧抓实、抓出成效。二是强化政治责任,加强组织领导。巡视反馈会后,机场集团党委迅速于10月29日、11月2日召开党委会专题研究巡视反馈意见,在反复学习研究反馈意见全文的基础上,深入分析问题产生的根源,进行举一反三,初步确定整改方向和措施。同时成立由机场集团党委书记任组长的巡视整改工作领导小组,由书记亲自抓部署、亲自抓落实、亲自抓督促,班子成员分口把守,以上率下、以身作则,层层传导压力、层层压实责任,以坚决的态度和扎实的举措,全方位落实整改工作。巡视以来,共召开1次动员会、8次党委会(或扩大会议、专题会议)研究布置整改具体工作。三是强化政治能力,深化履职担当。机场集团党委紧紧围绕巡视指出的突出问题和提出的意见,逐一进行梳理,针对具体的问题表现,一一剖析原因,一一认领责任,一一明确整改措施。特别是通过召开高质量的典型事例分析会、整改专题民主生活会、专题党委会,切实把自己摆进去,以高标准严要求着眼大局、立足长效、守土有责,在抓好自身和分工范围内整改落实工作的同时,对整个面上整改也不遗余力,共同推动全面从严治党要求落实到位。四是强化政治纪律,落实整改任务。针对自治区巡视组反馈意见,机场集团党委制定了《巡视整改落实方案》,在深入分析的基础上梳理出27个具体问题,并逐条提出了整改措施、责任领导和责任单位以及整改时限,细化实化问题、任务、责任“三个清单”,认真扎实抓好整改。


一、关于思想政治建设不够扎实,没有发充分发挥思想引领的作用”问题的整改情况


一是制订并执行了机场集团年度理论学习安排和《习近平谈治国理政》(第二卷)专题学习方案,有针对性的加强党员领导干部思想教育。全年机场集团党委开展了四次中心组专题学习研讨,组织集中学习18次。


二是着力提升学习贯彻质效。坚持每年至少安排4次集中学习讨论,做到每次均有工作方案、有会前自我学习要求、有结合解决存在问题的思考题、有主旨和交流的讨论安排、有详实的学习笔记、有学习会总结等“六有”要求。


三是按照“六有”标准创建“新时代讲习所”,机场集团党委书记胡俊华亲自上讲堂为各单位党员领导干部上了第一期党课,南宁机场率先挂牌并开展了多次专题学习活动。


四是深化“两学一做”常态化制度化建设。机场集团党委着力在健全基本制度、强化制度执行上形成常态化,开展制度梳理工作,共清理规范集团党委规章制度48项,拟修订18项,废止10项。


五是重视和加强意识形态工作责任制的落实。聚焦深化政治建设,狠抓学习贯彻。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务。全年机场集团理论中心组安排3次意识形态相关内容的学习讨论,把意识形态工作责任制内容纳入了党员干部轮训的内容。聚焦提高政治站位,狠抓责任落实。机场集团党委年初与各直属党组织签订了意识形态工作责任状,把意识形态工作内容纳入全面从严治党“三个清单”,2次研究意识形态工作。聚焦强化政治意识,狠抓监督检查。全年共进行专项检查3次。2018年出台了《意识形态工作责任制实施细则》《新媒体管理办法》,落实了责任体系,加强了意识形态工作力度。


二、关于“融入国家大战略不够积极有效,贯彻落实党中央关于广西‘三大定位’新使命、‘五个扎实’新要求存在差距”问题的整改情况


一是加强战略发展谋划。切实抓住“一带一路”“国际陆海贸易新通道”建设的有利时机,担负起打造“空中战略支点”的政治责任,在筹备集团第三次党代会和年度工作会中进一步完善集团战略规划。


二是加强战略发展支撑。围绕广西“三大定位”新使命和构建“南向、北联、东融、西合”开放发展新格局、建设国际陆海贸易新通道的新任务,2018年力促面向东盟的“一带一路”航空支点建设初具规模,实现通达航点、客货吞吐量、航班放行正常率三个“历史新高”,服务广西开放开发的能力进一步增强。


第一,增点扩面,航线通达性创历史新高。实现东盟十国通,在全国民航国际航班量总体下降4%的情况下,南宁至东盟的航班量较冬春航班换季前增长13.15%,达172架次/周。全年东盟航线数量达31条,同比增长4条,东盟通航城市增至23个,基本覆盖东盟主要城市,东盟航线旅客吞吐量持续突破百万人次,创历史新高。


第二,破解困局,运输生产总量创历史新高。机场集团预计全年将保障旅客吞吐量2750万人次,货邮吞吐量15.39万吨,运输起降21.4万架次,分别同比增长11.0%、5.3%、8.0%,其中南宁机场突破1500万人次,桂林机场突破800万人次,奔驰彩票邀请码突破200万人次,均提前完成“十三五”任务目标。


第三,综合施策,航班放行正常率创历史新高。1-11月,机场集团各机场航班正常率81.4%,同比提高近10个百分点。


三是加强战略发展联动。第一,主动争取政策,提高通关效率。以推动机场物流口岸通关一体化和便利化建设、压缩货物通关时间、推进货物在各关区间便捷流转为原则,与南宁海关驻机场办事处建立了定期和不定期交流机制,促进了机场物流口岸通关效率的大幅提升。2018年,机场口岸货物通关时间与同期相比,压缩了三分之一。积极申请各类功能口岸资质,推动建立大口岸、大通关发展模式,提高通关效率,为货物进出口运输提供便利途径。2018年南宁货站取得进境食用水生动物指定口岸、进境冰鲜水产品指定口岸2个资质。第二,加快完善南宁空港多式联运业务相关配套功能。按照“统筹兼顾、协调发展,主动适应、适度超前、分步实施”的原则,进一步完善现有的国内航空货运站、国际航空货运站、进出口货运海关监管区功能,新建国际快件监管中心、多式联运中心、航空物流园以及相关办公区域,为货物进行多式联运提供一条龙分拨、中转、配送、仓储等服务。


三、关于“民主决策机制落实不到位,班子整体全力发挥不够”问题的整改情况


(一)民主决策氛围不浓


一是机场集团党委进一步强化议事制度的执行力,在10月8日党委会议上重申了党委会议事的规则、程序及会前准备、会议决策要求。全年机场集团召开党委会24 次,总经理办公会10次,董事会6次,均做到了会议议题完成审签流程、提前2天知会、会前沟通充分的要求,均认真执行会上主要领导末位发言、分管领导先发言必表态制度,决策前不先定调子,会上充分讨论,不扣帽子,不挥棒子,让班子成员充分发表意见,充分调动班子成员的积极性。


二是在完成修订党委会议事规则、董事会议事规则、总经理办公会议事规则、“三重一大”集体决策制度的基础上,编制了《机场集团党委会、董事会、总经理办公会决策事项权限清单》,进一步明确了决策流程,厘清决策权力边界。


(二)“三重一大”决策机制未完全执行到位


机场集团党委“三重一大”集体决策制度执行情况纳入专项督查、内部巡察以及党建工作考核的重要内容,今年以来开展党建工作专项督查、巡视巡察、党建年度工作检查以及形式主义、官僚主义突出问题专项整治行动等,均将贯彻执行“三重一大”决策制度情况作为重点内容,督促分子公司严格落实党委会研究讨论作为重大决策前置程序的要求,进一步营造集团上下民主决策、团结共事的氛围。出台了《机场集团重要事项请示报告制度》《机场集团督查督办工作问责暂行办法》,成立了督查督办工作办公室,对机场集团重要事项和重大项目进行督办推进。今年以来列入督查督办事项共275项,坚持了每周通报制度。


(三)班子合力未能充分发挥


进一步落实集体决策和分工负责制相结合的要求,强调分管领导在分管领域、分管单位的权责、权威,重要事项、重要文件先请示报告分管领导、先由分管领导协调解决或提出意见,必要时再向主要领导请示或由主要领导协调解决。进一步落实谈心谈话制度和日常工作沟通制度。班子成员之间今年以来已开展2次集中谈心谈话活动,平时遇到重要工作主要领导能够主动与班子成员及时沟通或在党委会、周全会上进行通报。进一步落实民主集中制原则,召开高质量民主生活会。11月16日,机场集团党委召开巡视整改专题生活会,通过运用好批评和自我批评这个武器,班子之间深入交流、坦诚批评、互相帮助,对问题看得更清更透,对根源抓得更准更深,达到了相互教育、相互启发、相互警醒的效果,进一步增强了班子的战斗力和凝聚力。


四、关于“基层党建缺乏力度,存在党建工作弱化、边缘化”问题的整改情况


(一)党建工作存在重布置、轻落实的情况


一是加强思想引领,牢固树立“抓好党建是主业”的意识,开展党组织书记抓基层党建工作述职评议,进一步加强督促指导,推动党建工作落地见效,着力解决主责主业意识淡薄的问题。已制定并下发《关于做好2018年度抓基层党建述职评议考核工作的通知》,该项工作拟在1月底前完成。


二是压实党建责任落实体系。通过年初签订的“三个责任书”即党建和思想政治责任书、党风廉政建设责任书、意识形态责任书以及《全面从严治党任务清单》《党委书记全面从严治党任务清单》《领导班子其他成员全面从严治党任务清单》切实将压力和责任传导到基层。制订了2018年度党建工作年度考核细则,于12月24-29日对直属党组织开展年度检查考核。


(二)基层党组织忽视党建工作问题比较突出


一是进一步规范党内组织生活。机场集团班子成员带头严格落实双重组织生活制度,对领导班子成员联系点、党小组设置、无党员班组等情况进行梳理,做到领导班子联系点明确、工作开展正常,党小组设置合理、组织生活开展正常、消除无党员班组,党建工作全覆盖。


二是把基层党建作为一项系统性工程,加强统筹管理,着力开展规范化建设,出台了《关于进一步加强党建基础工作的实施方案》,进一步规范党务工作流程,进一步完善和提升“三会一课”制度和质量。


三是完善党建考核机制,促党建责任落实。将党建工作在年度绩效考核的比重提高为20%,同时加大日常检查督查力度,发挥专项检查和内部巡察的作用,有效促进党建工作落实到位。今年以来共开展政治建设六项重点工作、党员教育管理、党建重点任务“回头看”、半年检查、年度考核等多项自查、检查及考核。


(三)对基层党组织建设不够重视


一是认真落实领导班子成员联系点制度,今年以来班子成员均完成了“四个一”的工作要求。特别是近两个月以来,班子成员分别多次到联系单位就巡视巡查整改。


二是进一步提升党组织书记业务能力素质。今年以来,举办两期党的十九大精神专题轮训班和一期群团组织负责人素质提升班,共282名领导人员和群团负责人参加了培训;选派30名基层支部书记参加国资委组织的轮训,进一步坚定理想信念,强化理论自觉,提高履职能力。


三是进一步加强党组织书记队伍建设。自2016年以来,坚持把党组织书记作为干部培养选拔的重要台阶,把一批年轻、有潜力的业务干部转到书记岗位,队伍素质结构得到改善,活力得到提升。同时也明确了党组织书记和行政领导同时配备,除机关等党支部外,基层单位原则上配备专职支部书记,实行党政干部交叉任职,进一步加强党建工作力度。


五、“关于对人才培养和队伍建设重视不够,干部选任文书档案工作不规范”问题的整改情况


一是强化人才规划布局,根据机场集团改革发展建设的实际,完成了《机场集团人才队伍建设中长期规划》。完善人才工作制度体系建设。今年以来出台了《优秀干部选拔培养工作办法》《优秀人才培养办法》《员工培训管理规定》《领导人员交流工作办法》《内训师管理办法》《领导人员联系服务专家人才工作制度》等人才工作制度,加强优秀人才的发现、培养、选拔及使用工作。加大2017年出台的《机场集团领导人员选拔任用补充规定》落实力度,为青年优秀人才的脱颖而出创造了条件,2018年桂林、柳州机场各有1名员工根据本规定提拔为三级科室正职。


二是2018年下半年实施的《薪酬管理规定(修订)》及技术通道配套文件出台后,结合机场集团人才队伍建设规划,现已完成《机场集团职称评聘管理规定》的修订稿,将进一步加强和完善职称评聘工作。


三是是改革薪酬体系,畅通发展通道。修订后的《薪酬管理规定(修订)》增加了电力工程技术人员、基建工程技术人员、通导工程技术人员、弱电设备工程技术人员、软件开发技术人员等专业技术岗位,同时,提高了气象预报员、航行情报员、气象机务员等技术人员的岗位职等,核心岗位的薪酬水平得到大幅提升。


《薪酬管理规定(修订)》还建立了“通用管理+职员+技术+技能+项目管理”五个平行的职业发展通道。出台配套的《企业高级工程技术和技能操作人员任职管理暂行规定》,明确了技术技能人员的适用岗位、职数、任职资格条件、聘任、职责、考核、待遇和职务转换等内容。


四是优化管理层级,加快干部成长。为加快年轻优秀人才培养力度,2018年11月出台了《企业等级及领导人员职务级别设置暂行规定(修订)》。


五是出台了《领导人员改任非领导职务管理办法》,完善了非领导职务类别、适用范围,明确了非领导职务的工作职责,严格了非领导职务人员日常管理,调整了领导人员改任非领导职务后的待遇,从非领导职务的工作安排、年度考核、日常考勤、会议学习、违纪处理等方面都提出了要求。


六是按照自治区党委组织部《关于印发〈全区干部人事档案专项审核工作实施方案〉的通知》(桂组通字〔2014〕80号)的部署和要求,2016年6月机场集团中层管理人员人事档案专项审核工作已全部完成。为进一步提高档案管理和利用水平,机场集团拓展档案专项审核范围,于2017年6月开始要求各分子公司对其管理的三级副职(含)以上管理人员人事档案进行专项审核,目前完成率已接近75%。出台《机场集团领导人员任前档案审核规定》。自巡视反馈后,机场集团已就建立“一人一档”作出要求,自2018年开始实施。


六、关于“担当进取意识不够强,国有资产保值增值存在风险情况”问题的整改情况


一是加强集团层面在航线市场上的统筹开发。下半年以来,主要领导带队参加在广州举办的国际航线大会,分管领导两次带队参加国家民航局组织的航线会议;主要领导及班子成员分别带队拜会相关地市政府,共同协商航线航班开发、机场建设事宜。建立了定期对所属机场航线航班运营执行情况梳理会商机制,及时解决中小机场航线航班开发相关事宜。


二是通过争取于12月中旬会同柳州市政府、中国民航报社在柳州共同举办第二届中小机场论坛,共商中小机场发展大计。


三是在全民航行业严格实施“控总量、调结构”的宏观调控政策的背景下,面对南宁机场被列入全国航班时刻辅协调机场、航班总量增量被严格控制的严峻形势,直面挑战,内挖潜力,精准施策,通过积极与局方沟通争取航班放量,积极与航空公司沟通更换大机型,积极与驻南宁机场空军部队协调外训并延长外训时间,积极清理执行率低的航线航班,积极优化新开非协调时刻机场航线航班,积极提高航班客座率,积极深化“金桂飞”“经邕飞”支线飞品牌建设,实现运输生产持续快速发展。南宁机场突破1500万人次,桂林机场突破800万人次,奔驰彩票邀请码突破200万人次,均提前完成“十三五”任务目标。


四是加大对中小机场的建设投入,不断完善服务保障功能。2018年12月18日梧州西江机场已经建成并于获得民航中南地区办法的机场使用许可证。新建百色巴马机场盲降系统一套,目前正在紧张施工,计划2019年6月前投入使用。奔驰彩票邀请码总规修编工作已经完成,正在等待局方批复。奔驰彩票邀请码站坪扩建工程项目建议书于2018年8月获得8月获得自治区发改委批复。加大技改资金投入,完善中小机场设备设施配备,极大提升其安全、保障和服务能力。今年以来机场集团批复五个中小机场技改项目26个,投入技改资金3368万元。


扎实推进国有资产验收登记工作。安排专人研究政策规章和办理流程,列出办理的难点重点,加快办理机场集团总部地块和航空业务楼的产权登记工作。


六是完善公司治理结构,科学推动项目建设。2018年,机场集团董事会下设的投资管理委员会、风险控制管理委员会按照机场集团年度工作计划,严格落实“三重一大”决策制度,切实履行工作职责,遵循“严格程序、科学评估、管控风险、稳步推进”的工作原则,引入第三方评估机构对投资项目的合作相对方开展法律尽职调查和财务尽职调查,评估投资风险,确保国有资产安全。


七是深化作风建设,结合形式主义、官僚主义问题专项整治,持续加强对“四不为”问题的“十二种表现”的整治。组织各分子公司和机关支部严格按照民主生活会的标准程序召开一次作风整顿专题民主生活会,机场集团领导分别到联系点指导了解情况,提要求,促整改。专项整治期间,机场集团制定完善了《关于进一步加强接待费用报销管理的通知》《关于规范中层领导人员薪酬福利待遇发放的通知》等9项规章制度,各分子公司制定完善规章制度44项。


八是加快推进南宁机场新航站区项目审计。截至2018年12月7日,已移交审计共132项,占项目总数的100%,预计2019年4月完成该项工作。


七、关于“‘两个责任’意识不够强,全面从严治党力度不够”问题的整改情况


(一)违反中央八项规定精神的情况和“四风”问题时有发生


一是严守“八项”规定,驰而不息纠正“四风”问题。严格执行《机场集团贯彻落实中央八项规定的实施细则》等规定严格执行公车使用、公务接待和业务接待等重要事项的相关规定,自觉接受群众监督,主动查摆问题,坚守各个关键节点,严惩享乐奢靡,严纠形式主义和官僚主义,抓具体、补短板、强措施,防反弹。


二是于11月份开展一次新修订的《中国共产党纪律处分条例》宣贯活动,督促广大党员自觉遵守党章党纪党规,切实做到明底线、知敬畏。


三是坚持用身边事教育身边人。2018年共编发典型违纪违规案例通报3期,对违纪违规错误经过进行详实分析,点名道姓通报曝光,用身边的事教育身边的人,使全体党员干部受到震慑和警醒。


四是培树“勤廉优”先进典型。通过制作短视频,生动、全面地展现“勤廉优”榜样的风采,已推出“集团公司‘勤廉优榜样’宣传视频(第一期)”。


五是保持对违规违纪行为查处的高压态势。组织力量对巡视移交的6件问题线索进行调查处理,目前已办结5件,1件正在办理,共立案1件,给予党纪政纪处分1人,通报批评3人,约谈1人,批评教育1人。同时加大内部巡察力度,今年以来共巡察下属单位4家,正在对巡察发现的1起领导人员涉嫌违反八项规定要求的问题线索进行核查。


六是出台《公务通讯补贴发放办法》《公务交通补贴和职工交通费用发放办法》《领导人员岗位津贴发放办法》,严格按照中央及上级的有关政策要求,明确从2018年1月起,将通讯、公务交通补贴纳入年度工资总额,公务通讯补贴及交通补贴和职工交通费用以货币形式列入个人工资,按月发放,依法缴纳个人所得税,从制度规范上纠正了财务管理不规范的问题。


七是开展了一次财务专项检查,主要检查是否存在违反《财政部关于企业加强职工福利费财务管理的通知》(财企〔2009〕242号)及中央、自治区关于国有企业领导人员履职待遇、业务支出、职工福利相关规定的其它情况,一并及时整改纠正。


(二)内控机制执行不到位,监管不够有力


一是建章立制完善内控机制。修订了《合同管理规定》《合同及招标文件审查实施细则》等文件。


二是建立并完善经营风险动态识别和管控机制,严格执行招投标代理机构备选库、小型工程建设项目施工单位备选库、招标工作业主监督人员备选库和小型工程项目工程量清单、预算、决算第三方审查机制的“三库一机制”制度。


八、关于“上一轮巡视整改不够到位,有些问题尚未有效解决”问题的整改情况


一是关于总部综合楼项目。机场集团党委2次召开专题会议研究解决项目推进问题,责成分管领导及建设工程指挥部加快综合大楼项目的推进速度。力争在2018年12月31日前完成消防验收,具备移交给承租人进行装修的条件,在2019年1月15月前,整个项目的总评工程和景观具备投入使用条件。举一反三总结经验教训。对机场集团在建项目进行了一次梳理,拟于近期召开专题会议逐一进行研究分析,努力做到项目决策程序规范、建设进度可控、达成投资回报预期。建立重大建设项目季度分析会议制度,计划从2019年起,每个季度最后一个月召开一次项目分析会议,及时研究解决项目建设推进过程中的问题。


二是关于劳务派遣人员比例过高。机场集团党委2次召开专题会研究劳务派遣人员比例过高问题,进一步统一思想、提高站位,在再次调研分析的基础上,制订了整改方案,提出了“稳妥渐进、多措并举、依法依规”的工作原则,力争在2018年底到2019年初减少约1100名劳务派遣人员的基础上,拟通过两年时间,通过身份转换、业务外包等方式,按照每年15%的比例降低劳务派遣人员使用比例,到2020年底,劳务派遣人员比例控制在25%以内(低于行业平均水平)。


三是关于民族大道48号危旧房改造项目。鉴于政策发生重大变化,因政策变化造成最终房价估算与同地段商品房价格相差不大,以及原住房同意率未达100%、周边受日照影响小区住户不支持、两种地块开发的不确定性等原因,机场集团作出停止48号改造项目的决定。


机场集团党委认识到,集中整改只是取得了阶段性的成果,但与自治区党委和干部员工的期望仍有差距,将进一步深入贯彻习近平总书记关于巡视工作的重要讲话精神,坚定履行整改主体责任,坚持政治责任不松、整改标准不降、工作力度不减,以抓铁有痕、踏石留印的韧劲继续抓好整改落实,以整改实际成效推动全面从严治党向纵深发展,持续推动广西民航发展高质量。


一是牢固树立“四个意识”。坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。深入学习全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,坚持把党的政治建设摆在首位,严明政治纪律和政治规矩,坚决用党中央关于广西“三大定位”新使命、“五个扎实”新要求武装头脑指导实践,推动中央大政方针和上级党委的各项决策部署在机场集团落地生根。


二是抓好持续整改。将进一步加强领导、压实责任,以严的标准、铁的纪律、实的作风把巡视整改不断引向深入。对已经完成阶段性整改的事项,持续跟踪问效,及时开展“回头看”,巩固整改成效,坚决防止问题反弹回潮;对需要较长时间解决和长期坚持的事项,继续盯住不放,确保所有整改事项一个不落、见底清零。坚持举一反三,抓住重点领域和关键环节主动整改,有针对性地建章立制,形成强基础、固根本的长效机制。特别是要以巡视整改为动力,进一步加强监督检查,用好问责利器,压实全面从严治党的政治责任、主体责任、第一责任。


三是坚持统筹结合。强化巡视成果的运用,把巡视整改工作与贯彻十九大精神结合起开,与推进“两学一做”常态化建设结合起来,与全面从严治党结合起来,与破解发展难题结合起来,更加坚韧不拔地紧抓作风建设,深化形式主义、官僚主义综合整治,下大力气整治不担当、不作为问题,提振党员干部干事创业精气神;更加扎实有效地保持高压态势,加强关键岗位和重点领域廉洁风险防控,健全完善重大事项决策机制,推动权力公开透明运行,持续营造风清气正的政治生态;更加坚决有力地扛起全面从严治党的政治责任,全面落实新时代党的建设总要求和党的组织路线,持续加强基层党组织建设,着力解决基层党组织弱化、虚化、边缘化问题,更好发挥各级党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用。切实把问题导向、目标导向贯彻始终,努力把整改成果转为机场集团上下攻坚克难、改进工作作风,加快改革发展的强大动力。


欢迎广大干部群众对巡视整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系方式:电话0771-6119679;邮寄地址:广西南宁市壮锦大道24号(奔驰彩票注册邀请码党群工作部);电子邮箱:jtdqgzb@airport.gx.cn。


    责任编辑:管理员08